Integration 2025 - med energi, reflektion och klass
På Lukardi tror vi att relationer är viktiga - både inom och utanför projekten. Därför anordnar vi varje år en integration, som inte bara är ett tillfälle att fira tillsammans, utan framför allt att lära känna varandra, utbyta erfarenheter och se på vår vardag ur ett annat perspektiv.
Årets möte var exceptionellt på många sätt. Det var två intensiva dagar fyllda av inspirerande samtal, god energi och gemensamma stunder - både professionella och privata.
Samtal som betyder något
Vi träffades för att prata om det, vad vi har gemensamt som ett team - trots deras olika specialiseringar, erfarenheter och roller.
Vi pratade om..:
- värderingar som ligger till grund för vårt arbete och samarbete,
- den riktning vi är på väg i som företag,
hur vi kan bli ännu bättre - som yrkesmän, som partners, som människor.
Det är ögonblick som dessa - när vi kan stanna upp för en stund och bara vara tillsammans - som bygger upp teamets styrkadrivs av förtroende och ömsesidig respekt.
Savoir vivre - eller business med klass
En av de viktigaste höjdpunkterna i programmet var en workshop med titeln "Programmets betydelse". "Savoir vivre i affärer"som ledde Herr Leszek Leopold Kazimierski - Baron av Bibersteins vapensköld, tidigare diplomat och expert på etikett och diplomatiskt protokoll.
Även om ämnet kan verka "mjukt" eller "klassiskt" vid första anblicken, visade det sig vara det:
- mycket aktuellt,
- förvånansvärt praktisk,
- djupt inspirerande.
Under workshopen pratade vi bland annat om:
en modern kultur av kommunikation och elegans i affärsrelationer,
Vikten av det första intrycket - online och offline,
om hur man bygger upp en professionell image utan att förlora sin autenticitet,
gränserna för artighet och självsäkerhet,
och om hur kunskap om savoir vivre-reglerna kan vara till hjälp i svåra professionella situationer.
Workshopen gav oss en impuls till reflektion:
Är våra relationer inom organisationen lika uppmärksammade som de utanför?
Går artighet hand i hand med effektivitet i vårt land?
Förstår vi vikten av de "små sakerna" i vårt dagliga samarbete med kunder och partners?
Relationer och värderingar som består
Detta möte visade att integration är mer än bara en middagsbjudning eller teambuilding. Det är en plats där man kan tala om vad som är viktigt - om förtroende, ansvar och öppenhet.
Det är en möjlighet att sitta sida vid sida - inte som "avdelning A och avdelning B", utan som människor som tillsammans utgör Lukardi.
Vi vill tacka alla deltagare för deras närvaro, lyhördhet, hjärtlighet och genuina engagemang.
Tack för att du är med och skapar en organisation där värt att vara och värt att arbeta för.
